Достаточно распространенным нарушением трудового законодательства на территории Сусуманского района стала задержка работодателем выдачи работнику трудовой книжки.

МАГАДАН. КОЛЫМА-ИНФОРМ. Достаточно распространенным нарушением трудового законодательства на территории Сусуманского района Магаданской области стала задержка работодателем выдачи работнику трудовой книжки.

Так, указанные нарушения были допущены руководителями МУЗ «Сусуманская ЦРБ» и МОУ ДОД «Детская школа искусств г. Сусумана». Об этом сообщили РИА "КОЛЫМА-ИНФОРМ" в прокуратуре Магаданской области.

По результатам проведенных проверок в адрес руководителя МУЗ «Сусуманская ЦРБ» внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства, в отношении руководителя МОУ ДОД «Детская школа искусств г. Сусумана» вынесено постановление о возбуждении производства об административном правонарушении предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

Кроме этого, за задержку выдачи трудовой книжки работникам была выплачена компенсация.

По результатам проведенной в августе 2011 года проверки в ООО «Сусуман» установлено, что с рядом работников общества не заключены трудовые договоры в письменной форме.

Вследствие чего работники были лишены сведений об условиях труда, трудовой функции, условиях оплаты труда и т.д.

По данным нарушениям законодательства 24.08.2011 возбуждено производство об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях в отношении должностного лица - директора ООО «Сусуман». По результатам рассмотрения постановления прокурора директор ООО «Сусуман» привлечен к административной ответственности в виде штрафа.

Помимо указанных нарушений на территории Сусуманского района достаточно часто встречается неправомерное заключение между работниками и работодателями договоров о полной индивидуальной материальной ответственности.

Данные нарушения трудового законодательства допущены руководителями ООО «Карьер Челбанья» и ООО «Чай-Урья золото».

В адрес руководителей указных предприятий прокурором района внесены представления об устранении выявленных нарушений.